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Teamleiter einer Kinderwohngruppe (m/w/d)

Voraussichtlich ab 01.10.2020 | Vollzeit
Kinderwohngruppe | Schwerin

 

Wir eröffnen voraussichtlich im Oktober eine neue Wohngruppe für Kinder in Schwerin. Als Teamleiter sind Sie für ca. 6-8 Mitarbeiter*innen verantwortlich und betreuen/begleiten gemeinsam mit dem Team Kinder im Alter bis zu 12 Jahren.

Was wir bieten:

  • Vergütung in Anlehnung an den TV-L
  • Zuschläge für Nachtarbeit, Arbeit an Feiertagen etc.
  • die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 35 bis 40 Stunden
  • familienorientierte Dienstplangestaltung
  • 30 Tage Urlaub/Kindersozialzuschlag
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildung, Supervision
  • umfangreiche Sozialleistungen (VWL/bAV)
  • BGM – Massagen am Arbeitsplatz
  • automatische Gehaltsanpassungen alle 24 Monate

Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit sind:

  • die bewusste, zielgerichtete und planmäßige Erziehung der anvertrauten Kinder
  • insbesondere die Sorge um die persönliche Entwicklung
  • die Förderung von persönlichkeitsstärkenden, alltagsorientierten Fähig- und Fertigkeiten
  • Kooperation mit den am Kind Beteiligten, wie z. B. Personensorgeberechtigten, Familienangehörigen, Jugendamt, Schule, Therapeuten usw.
  • Lösungs- und ressourcenorientierte Ziel- und Handlungsplanung und die pädagogische Organisation des Gruppenalltags

Zu den besonderen Aufgaben gehören:

  • Koordination und Entwicklung der Zusammenarbeit aller Teammitglieder
  • Mitarbeiterführung
  • Anleitung und fachliche Begleitung der Mitarbeiter/innen im multiprofessionellen Team
  • Konzeptionsarbeit
  • Planung und Gestaltung der Arbeitsstruktur in der Wohngruppe
  • Vorbereitung und Durchführung von Teamberatungen
  • Organisation von Supervision
  • Teilnahme an den Teamleiterberatungen und enge Zusammenarbeit mit den Teamleiter/innen des Bereiches
  • Sicherung der Kommunikation zwischen Jugendamt und anderen Behörden
  • Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern/Öffentlichkeitsarbeit
  • Mentorentätigkeit für Praktikanten
  • Controlling von Hilfeplanprozessen
  • Umgang mit Ressourcen, QM
  • enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung

Was Sie mitbringen:

  • einen Abschluss als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, Sozialarbeiter/in, B. A. Soziale Arbeit
  • Interesse an intensiver pädagogischer Arbeit und Freude an langfristiger Begleitung von Kindern
  • eine wertschätzende und aufgeschlossene Haltung gegenüber Eltern
  • gute kommunikative Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Konfliktlösungspotenzial und Durchsetzungsvermögen
  • Empathie, Engagement und Flexibilität sowie Belastbarkeit
  • die Bereitschaft im Schichtdienst tätig zu sein; überwiegend zu zweit im Dienst
  • Führerschein Klasse B

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung gleich schriftlich oder per E-Mail im PDF-Format an:

AWO–Soziale Dienste gGmbH–Westmecklenburg | Justus-von-Liebig-Str. 29 19063 Schwerin | personal@awo-schwerin.de

Mit der Bewerbung entstandene Kosten können nicht erstattet werden. Die personenbezogenen Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Unterlagen zu den Akten genommen und die personenbezogenen Daten gespeichert. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von sechs Monaten werden diese unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht. Mit der Einreichung der Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Weitere Informationen zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten und zu den Datenschutzhinweisen unter: https://www.awo-schwerin.de/datenschutz.html
 

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